'Broma monstruosa': la nueva política de inmigración de Biden es un revés para las reformas H-1B que buscaban los indio-estadounidenses

Los no ciudadanos, según la ley actual, que se casan con estadounidenses pueden solicitar la residencia permanente legal después de casarse con un ciudadano estadounidense. Desafortunadamente, muchos no ciudadanos deben abandonar primero el país y esperar a que avance el proceso para solicitar la residencia permanente legal, lo que provoca largas demoras y los separa de sus seres queridos por un período más largo.

El DHS ha decidido ahora abordar la cuestión creando un nuevo procedimiento para evaluar las solicitudes de ciertos cónyuges no ciudadanos de ciudadanos estadounidenses que han sido residentes durante diez años o más. El DHS también revisará si estos no ciudadanos constituyen una amenaza para la seguridad nacional de Estados Unidos. Estos no ciudadanos estarán calificados para solicitar el ajuste de estatus.

No se les exigiría que abandonaran el país para solicitar la residencia permanente legal. Según estimaciones del DHS, 500.000 cónyuges no ciudadanos de ciudadanos de los Estados Unidos, que han vivido en los Estados Unidos durante más de 23 años, pueden ser elegibles para emplear este procedimiento.

Para solicitar el proceso, estos no ciudadanos deben permanecer en los EE. UU. sin libertad condicional ni admisión, estar presentes continuamente en los EE. UU. durante un mínimo de 10 años a partir del 17 de junio de 2024 y tener un matrimonio legalmente reconocido con un ciudadano estadounidense a partir del 17 de junio de 2024.

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Algunas otras acciones tomadas por el DHS

El DHS colaborará para acelerar el procesamiento de visas de no inmigrantes basadas en empleo específicas para personas calificadas, como los beneficiarios de Acción Diferida para los Llegados en la Infancia (DACA) y los no ciudadanos indocumentados que hayan completado su educación superior en una institución estadounidense autorizada. La estrategia del Departamento de Estado aumentará la confianza de las empresas en su capacidad para contratar el talento necesario y acelerar su tiempo de trabajo al agilizar y mejorar el procedimiento actual.

¿Es un revés para las reformas H1-B que querían los indio-estadounidenses?

Las empresas estadounidenses pueden contratar trabajadores extranjeros para trabajos especializados, particularmente aquellos que requieren experiencia académica o técnica, gracias al programa de visas de no inmigrantes H-1B.

Las empresas de TI en Estados Unidos contratan trabajadores de China e India con la visa H-1B.

La mayoría de los indio-estadounidenses están altamente capacitados y ingresan a los EE. UU. principalmente con visas de trabajo H-1B. Se ven más gravemente afectados por el sistema de inmigración existente, que establece un límite del 7% en el número de tarjetas verdes o residencia legal permanente otorgadas a cada país.

El gobierno de Estados Unidos emite 85.000 licencias de trabajo H-1 B anualmente, de las cuales 65.000 se otorgan a personas en ocupaciones especializadas y 20.000 a trabajadores extranjeros que han completado una maestría o un título superior en Estados Unidos. Una parte importante de las licencias de trabajo H-1B que se otorgan anualmente se otorgan a ciudadanos indios y sus empresas. Sin embargo, la nueva política de inmigración puede afectar más a los indio-estadounidenses.

En reacción a la nueva política de inmigración, Anuj, que ha estado creando conciencia sobre la discriminación contra los trabajadores altamente calificados según su país de nacimiento, afirmó que los cambios recientes anunciados por el DHS “no tienen nada para los trabajadores legalmente calificados atrapados en un interminable retraso en el trabajo”. ”. Afirmó que esto empeorará las cosas para ellos.

Al calificar la asignación de tarjetas de residencia basadas en el empleo como “un juego de suma cero”, dijo: “Espero que todos en el interminable #greencardbacklog debido a los límites discriminatorios de los países se den cuenta de que cada vez que la administración reduce los criterios de calificación, en lugar de brindar alivio/solución a las personas que ya han sido aprobadas y están en espera, significa que sería aún más fácil para las personas saltarse la fila según su lugar de nacimiento, mientras aumenta el tiempo de espera para los trabajadores ya aprobados”.

Según el nuevo proceso, dijo que muchas personas indocumentadas que residen en Estados Unidos serán elegibles para recibir la visa H1B. “¡Bien por ellos! Pero lo que significa es que eventualmente también calificarán para visas EB y saltarán la línea según su lugar de nacimiento”.

“Si naces en la India, el tiempo de espera seguirá aumentando”, añadió.

Anuj explicó además que las posibilidades de ganar la lotería H1B disminuirán. “Si nació en ROW, puede obtener una visa EB en 1 a 3 años y omitir la H1B, pero si nació en India y no obtiene la H1B, supongo que su mejor opción sería autodeportarse”.

Al comentar sobre su publicación, la congresista Deborah Ross escribió: “Este #MesdelPatrimonioInmigrante, hago un llamado a la administración Biden para que tome medidas y proteja a los Soñadores Documentados”.

“Estados Unidos siempre ha sido una nación de inmigrantes. Por eso estoy orgulloso de luchar para garantizar que los Soñadores Documentados puedan permanecer en el país que consideran su hogar”.

Criticando a Biden, otro usuario de X dijo: “En realidad, es realmente absurdo y hastiado que un presidente demócrata haya decidido una vez más abiertamente hacer de la presencia ilegal un requisito para ser elegible para recibir ayuda administrativa”.

“Las personas que cumplieron con todos los términos y condiciones de sus visas todavía se ven obligadas a autodeportarse a pesar de haber crecido en Estados Unidos. Los grupos de izquierda que presionaron a Biden para que hiciera esto no quieren ayudar a los dependientes que se encuentran legalmente presentes. Es perverso”.