Las ofertas de empleo caen al nivel más bajo desde 2021 a medida que el mercado estadounidense se desacelera
Las ofertas de empleo en Estados Unidos cayeron el mes pasado a su nivel más bajo desde enero de 2021, una señal de que el mercado laboral está perdiendo algo de impulso. Aun así, las vacantes publicadas siguen muy por encima de los niveles previos a la pandemia.
El Departamento de Trabajo informó el martes que el número de puestos vacantes cayó a 7,4 millones en septiembre desde 7,9 millones en agosto.
Los economistas esperaban que el nivel de aperturas se mantuviera prácticamente sin cambios. Las ofertas de empleo disminuyeron especialmente en las empresas de atención sanitaria y en las agencias gubernamentales a nivel federal, estatal y local.
También aumentó el número de despidos. Y el número de estadounidenses que renunciaron a sus empleos cayó por debajo de los 3,1 millones, el menor número desde agosto de 2020.
“Los trabajadores no tienen tanta confianza como antes en poder encontrar un trabajo si renuncian sin otro a quien ocupar”, escribieron en un comentario Carl Weinberg y Rubeela Farooqi de High Frequency Economics.
Aun así, añadieron, “no hay señales de ningún colapso repentino del mercado laboral ni de ninguna recesión inminente. El mercado laboral está más débil, claro, pero no está implosionando”.
Aunque las ofertas de empleo han caído drásticamente desde que alcanzaron un máximo de 12,2 millones en 2022, siguen siendo más altas que antes de que la pandemia de coronavirus paralizara la economía estadounidense a principios de 2020.
Cuando la economía se recuperó con fuerza inesperada de la recesión del COVID-19, las empresas se apresuraron a encontrar suficientes trabajadores para mantenerse al día con los pedidos de los clientes.
El sobrecalentamiento de la economía provocó un estallido de inflación y la Reserva Federal respondió aumentando su tasa de interés de referencia 11 veces en 2022 y 2023.
La inflación se ha desplomado desde un máximo del 9,1% en junio de 2022 al 2,4%.
La economía demostró ser sorprendentemente resistente ante los aumentos de las tasas de la Reserva Federal, evitando una recesión ampliamente pronosticada.
Sin embargo, en comparación con un aumento en la contratación entre 2021 y 2023, la creación de empleo se ha desacelerado este año, a un promedio de 200.000 nuevos empleos al mes de enero a septiembre de este año.
Esto es saludable, aunque inferior a un promedio récord de 604.000 puestos de trabajo al mes en 2021 al final de los confinamientos pandémicos, 377.000 en 2022 y 251.000 el año pasado.
Aún así, los empleadores agregaron inesperadamente 254.000 puestos de trabajo en septiembre.
Se espera que el viernes el Departamento de Trabajo informe que la economía añadió 120.000 puestos de trabajo en octubre, un total que probablemente se verá frenado por los efectos de los huracanes Helene y Milton y una huelga en Boeing.
Se espera que la tasa de desempleo se mantenga en un mínimo del 4,1%, según una encuesta entre pronosticadores realizada por la firma de datos FactSet.
