Según se informa, el ex director de DEI en Condé Nast fue acusado de antisemitismo por empleados judíos del gigante editorial, quienes se quejaron de que la dirección estaba permitiendo que sus revistas adoptaran una postura pro palestina y que no tomaban medidas enérgicas contra los periodistas que participaban en actividades anti-palestinas. Manifestaciones israelíes.
Yashica Olden, quien renunció como directora de diversidad e inclusión del gigante editorial de revistas con sede en Manhattan en junio, fue objeto de una queja oficial de recursos humanos presentada por empleados judíos de la compañía. según el sitio de noticias Semafor.
Olden fue acusado de no abordar adecuadamente las acusaciones hechas por empleados judíos de que la compañía estaba permitiendo que el sentimiento pro palestino entre algunos de los escritores se filtrara en la cobertura de las secuelas de los ataques terroristas de Hamás del 7 de octubre del año pasado, se informó.
Los empleados judíos de la empresa, cuyas propiedades incluyen Vogue, Vanity Fair y The New Yorker, acusaron a la dirección de no tomar medidas disciplinarias contra el personal que participó en manifestaciones pro palestinas.
Exigieron que Olden les permitiera establecer un grupo de recursos para empleados judíos, similar a los grupos creados dentro de la empresa para otras minorías étnicas, informó Semafor.
Según se informa, Olden dijo al personal judío que apoyaría la idea siempre que se permitiera la formación de grupos similares para dar cabida a otras religiones, incluidos los musulmanes.
Cuando algunos empleados judíos percibieron que Olden no tomaba sus preocupaciones lo suficientemente en serio, varios de ellos presentaron una queja ante el departamento de recursos humanos acusándola de antisemitismo, informó Semafor.
El Post ha buscado comentarios de Olden y Condé Nast.
Los ataques de Hamas del 7 de octubre del año pasado, que mataron a 1.400 israelíes, y sus consecuencias se han convertido en un tema amargamente divisivo para la empresa, particularmente porque algunos empleados han expresado abiertamente sus simpatías por los palestinos.
Teen Vogue, la versión juvenil de la revista de moda, ha sido objeto de especial escrutinio después de que publicó una serie de noticias que destacaban las muertes de civiles palestinos como resultado de la acción militar israelí en la Franja de Gaza.
La publicación también brindó una cobertura destacada de las manifestaciones antiisraelíes en los campus universitarios, así como de celebridades pro palestinas que han expresado sus opiniones.
La línea editorial de Teen Vogue molestó al departamento de reservas de Condé Nast, que se encarga de mantener las relaciones con las celebridades, según el informe. Los ejecutivos de relaciones públicas de Hollywood que representan a clientes famosos también han expresado su descontento con el contenido de la publicación, informó Semafor.
El Content Integrity Group de la compañía, que realiza verificaciones de datos y monitorea los estándares en todas las publicaciones no neoyorquinas de Condé Nast, marcó varias historias de Teen Vogue sobre Gaza debido al sesgo antiisraelí, según Semafor.
Los autores de las historias incluyeron palabras como “apartheid” y “genocidio”, según el informe, lo que provocó que las piezas fueran retenidas.
La historia entre Israel y Gaza ha causado consternación entre los empleados que simpatizan con el Estado judío.
En los días posteriores a los ataques de Hamás, Condé Nast emitió una declaración que fue criticada por ser vaga y vacilante porque no condenaba explícitamente a la organización terrorista palestina.
Una semana después del ataque, la editora general colaboradora de Vogue, Gabriella Karefa-Johnson, borró silenciosamente el título de su trabajo de su cuenta de Instagram después de publicar mensajes denunciando a Israel como un “estado de apartheid” que estaba llevando a cabo un “genocidio”.
También comparó al ejército israelí con una “organización terrorista”.
La cobertura de Israel también ha irritado a otro gigante de los medios, CBS, propiedad de Paramount, donde la gerencia recientemente reprendió al copresentador de “CBS Mornings” Tony Dokoupil por una entrevista que realizó con Ta-Nehisi Coates sobre su nuevo libro sobre el conflicto.
