El mercado laboral sigue enfriándose a medida que aumentan las solicitudes de prestaciones por desempleo
Las solicitudes iniciales de prestaciones por desempleo aumentaron la semana pasada, mientras que el número de personas en las listas de desempleados aumentó aún más hasta alcanzar un máximo de dos años y medio hacia fines de junio, en consonancia con un enfriamiento gradual del mercado laboral.
La disminución del impulso del mercado laboral, junto con la disminución de las presiones inflacionarias, mantienen a la Reserva Federal en camino a comenzar a recortar las tasas de interés este año, y los mercados financieros tienen la esperanza de que el ciclo de flexibilización pueda comenzar en septiembre.
El presidente de la Reserva Federal, Jerome Powell, dijo el martes que la economía había vuelto a una “senda desinflacionaria”, pero enfatizó que las autoridades necesitaban más datos antes de recortar las tasas.
“El mercado laboral sigue siendo históricamente fuerte, pero no tan fuerte como lo fue en 2022 y principios de 2023”, dijo Gus Faucher, economista jefe de PNC Financial.
Las solicitudes iniciales de beneficios estatales por desempleo aumentaron en 4.000 a una cifra ajustada estacionalmente de 238.000 para la semana que terminó el 29 de junio, dijo el miércoles el Departamento de Trabajo.
El informe se publicó un día antes debido al feriado del Día de la Independencia el jueves.
Los economistas encuestados por Reuters habían pronosticado 235.000 solicitudes en la última semana. Las solicitudes no ajustadas aumentaron en 13.049, hasta las 238.149.
Hubo un aumento de 4.509 solicitudes en Nueva York, probablemente relacionado con las vacaciones escolares.
También se registraron aumentos notables en California, Nueva Jersey, Georgia, Illinois, Iowa, Kentucky y Michigan.
Estos resultados compensaron con creces las caídas registradas en Connecticut y Maryland.
Las solicitudes se han movido al extremo superior de su rango de 194.000-243.000 de este año, en parte debido a un aumento en los despidos a medida que las tasas de interés más altas reducen la demanda, así como a las dificultades para ajustar los datos a las fluctuaciones estacionales durante las vacaciones.
La volatilidad podría persistir después del feriado del 4 de julio. Los fabricantes de automóviles suelen paralizar las plantas de ensamblaje para reequiparlas en el verano, pero el momento es incierto.
El mercado laboral se está enfriando de manera constante: el gobierno informó el martes que hubo 1,22 puestos de trabajo vacantes por cada persona desempleada en mayo.
La relación entre vacantes y desempleo se acerca a su promedio de 1,19 en 2019.
Por otra parte, el miércoles, el informe de empleo de ADP mostró que las nóminas privadas aumentaron en 150.000 puestos de trabajo en junio después de aumentar en 157.000 en mayo.
Los economistas encuestados por Reuters habían pronosticado que el empleo privado aumentaría en 160.000.
El banco central estadounidense ha mantenido su tipo de interés de referencia a un día en el rango actual del 5,25%-5,50% desde julio pasado. La Fed ha aumentado su tipo de referencia en 525 puntos básicos desde 2022 para frenar la inflación.
El número de personas que recibieron beneficios después de una semana inicial de ayuda, un indicador de contratación, aumentó en 26.000 a un total ajustado estacionalmente de 1,858 millones durante la semana que terminó el 22 de junio, el nivel más alto desde fines de noviembre de 2021, mostró el informe de solicitudes.
Los datos de las llamadas solicitudes continuas se han visto impulsados por un cambio de política en Minnesota que entró en vigor el año pasado y que permite al personal educativo no docente solicitar beneficios de desempleo durante las vacaciones de verano.
Ese aumento debería desaparecer cuando las escuelas vuelvan a abrir para el nuevo año académico en otoño.
Un tercer informe publicado el miércoles por la firma global de colocación laboral Challenger, Gray & Christmas mostró que los empleadores con sede en Estados Unidos anunciaron 48.786 recortes de empleo en junio, un 23,6% menos que en mayo.
Sin embargo, los despidos planificados fueron un 19,8% más altos en comparación con junio del año pasado.
Se espera que el gobierno informe el viernes que las nóminas no agrícolas aumentaron en 190.000 puestos de trabajo en junio después de aumentar en 272.000 en mayo, según una encuesta de economistas de Reuters.
Se pronostica que la tasa de desempleo se mantendrá sin cambios en el 4,0%.
