¿Adónde fueron todos los asistentes de Hollywood?
Si bien las huelgas de Hollywood del año pasado brindaron ciertas protecciones para escritores y actores, muchos otros trabajadores dicen que ahora están viendo una barrera más alta para obtener empleos de nivel inicial al otro lado de la huelga.
En toda la industria, los organizadores dicen que están escuchando sobre múltiples puestos de trabajo de nivel asistente que se están eliminando y sobre requisitos cada vez mayores para conseguir los puestos iniciales, mientras que los salarios siguen siendo bajos en medio de un costo de vida en aumento.
“Básicamente, hay que estar sobrecalificado para conseguir este trabajo inicial”, dice Alex Rubin, codirector de Pay Up Hollywood, un movimiento de base que aboga por salarios justos y lugares de trabajo seguros para el personal de apoyo. Rubin señala que incluso antes de la huelga, cuando buscaba hacer un cambio de carrera, postuló a más de 100 trabajos y siente que solo pudo conseguir un trabajo como asistente de showrunner en enero de 2022 porque tenía experiencia trabajando en diferentes industrias. en Nueva York. “A menudo me decían que es más difícil conseguir un trabajo de asistente que conseguir un primer trabajo como escritor”, añade Rubin.
La consolidación del empleo de asistente no puede atribuirse únicamente a las huelgas en sí, sino más bien a las medidas tomadas por las principales empresas de entretenimiento durante y después, incluidos despidos, otras medidas de reducción de costos y consuelo dentro de los estudios, proyectos archivados y un mayor enfoque de Wall Street en hacer streaming. rentable.
“Este no es un negocio que se sostiene solo. Este no es un negocio que se supone sea para los trabajadores”, añade la escritora y productora de televisión Liz Alper, codirectora de Pay Up Hollywood. “Este es un negocio que se está transformando únicamente para maximizar las ganancias para los miembros de la junta directiva, los directores ejecutivos y todos los que están en la cima, al mismo tiempo que le dicen a la gente: 'Simplemente no tienes suficiente experiencia'”.
Incluso en este entorno, trabajar en una sala de correo (titanes desde Michael Ovitz hasta David Geffen alguna vez comenzaron allí) se considera un valioso punto de entrada a la industria.
Un ex empleado de la sala de correo de una importante agencia de talentos le señala a El reportero de Hollywood que mientras estaban en el trabajo, recibirían alrededor de cinco consultas de LinkedIn al día pidiendo consejos sobre cómo conseguir el puesto. Esta persona, que pidió permanecer en el anonimato, consiguió el puesto gracias a una conexión con una agencia.
Una vez en la sala de correo, las tareas incluyen manejar el correo y los paquetes de envío, así como mover muebles para eventos (mientras está vestido de negocios, señala el ex empleado), envolver regalos para los clientes, después de pasar por una capacitación intensiva en envoltura de regalos. así como dirigir llamadas a los asistentes de los agentes. “Creo que cuando estás en un trabajo como este, te das cuenta de que es una inversión en tu carrera y, al mismo tiempo, tienes que ser inteligente financieramente”, dice un empleado actual de una importante agencia de talentos.
El ex empleado de la sala de correo agrega: “Yo personalmente no podía imaginar la idea de quedarme en la sala de correo durante dos años y luego conseguir un escritorio y que el salario fuera el mismo salario mínimo, pero las personas que realmente querían convertirse en agentes, valía la pena. dárselo a ellos”.
Trabajar en la sala de correo también significa aprender sobre todos los diferentes tipos de industrias en los departamentos de la agencia y establecer contactos con agentes y otras personas dentro de la sala de correo, con la esperanza de encontrar su próximo lugar en la industria. “Quiero ver en qué soy mejor y qué es lo que más me apasiona. Así que una vez que lo descubra, sabré dónde quiero estar”, dice un empleado actual.
Esta historia apareció por primera vez en la edición del 30 de octubre de la revista The Hollywood Reporter. Para recibir la revista, haga clic aquí para suscribirse.