El Departamento de Bomberos de Nueva York otorgará a todos los residentes de la ciudad de Nueva York puntos de bonificación adicionales en el examen de ingreso
Unirse al FDNY se volvió más fácil para los residentes de la ciudad, a quienes ahora se les otorgarán los mismos puntos de bonificación en el examen de bombero que los veteranos militares discapacitados o aquellos cuyos padres murieron en el cumplimiento del deber, una “bofetada en la cara” para los héroes, dijeron los críticos a The Post.
Un cambio en la puntuación del próximo examen de bomberos ha duplicado los “puntos de bonificación” para los residentes de la Gran Manzana, de cinco a 10, como una forma de “expandir la línea de nivel de entrada” de candidatos negros e hispanos, según el director de diversidad e inclusión del FDNY. Kwame Cooper.
Los candidatos obtendrán 10 puntos adicionales si obtuvieron un diploma o GED de una escuela secundaria pública o privada de la Ciudad de Nueva York, que es una forma de demostrar la residencia.
No es necesario que sean residentes actuales para postularse, pero una vez contratados deben vivir en la ciudad de Nueva York o en los condados vecinos.
Los veteranos militares obtienen cinco puntos.
Los veteranos discapacitados obtienen 10 puntos.
Y aquellos que tuvieron un padre o hermano muerto en el cumplimiento de su deber como bombero, policía o médico de la ciudad, o uno que murió por una enfermedad relacionada con el trabajo en el esfuerzo de rescate del World Trade Center obtienen 10 puntos de “crédito de legado”.
Los candidatos pueden calificar para obtener puntos de bonificación en todas las categorías.
Los candidatos veteranos y heredados también pueden acumular los 10 puntos de residencia de la ciudad de Nueva York.
Arroz JC
Con miles de aspirantes a bomberos, muchos obtendrán el máximo de 100 puntos en el examen de opción múltiple.
Los puntos de bonificación pueden marcar la diferencia entre conseguir un lugar en la Academia de Bomberos en lugar de estar en la lista de espera.
Los conocedores se quejaron de que se les diera el mismo crédito extra a los lugareños que a los héroes heridos mientras servían al país y a los descendientes de los caídos que siguen sus pasos.
“Ofrecer 10 puntos a los solicitantes que asisten a una escuela secundaria de la ciudad de Nueva York les da una ventaja desproporcionada sobre los hijos e hijas cuyos padres hicieron el sacrificio supremo en el cumplimiento del deber y los veteranos militares que sirvieron a este país, protegiendo los derechos y libertades de todos los estadounidenses”, dijo a The Post James Brosi, presidente de la Asociación de Oficiales de Bomberos Uniformados.
“Es una bofetada en la cara para aquellos que han sacrificado tanto por todos nosotros”, coincidió un bombero retirado.
El FDNY remitió las preguntas al Departamento de Servicios Administrativos de la Ciudad, que realiza los exámenes de servicio civil.
El cambio de puntuación se realizó “en consulta con” el FDNY y “fue una iniciativa de la oficina del alcalde”, dijo el portavoz de DCAS, Dan Kastanis, y agregó que los 10 puntos de bonificación por residencia en la ciudad de Nueva York se usaron por primera vez en el examen de oficial de policía en 2021 y en el examen de trabajador de saneamiento en 2022.
La ciudad ha estado bajo una orden judicial para impulsar la contratación de negros e hispanos desde 2011, cuando resolvió una demanda por discriminación racial por 98 millones de dólares.
cobre, quien fue designado por la comisionada de bomberos Laura Kavanagh En septiembre de 2022, recomendó los cinco puntos de residencia adicionales como una forma de ayudar a diversificar el FDNY, según los registros judiciales.
El cambio fue respaldado por el abogado Mark S. Cohen, “monitor de diversidad” del FDNY, quien fue designado por el juez federal de Brooklyn Nicholas Garaufis en 2011 para supervisar los esfuerzos para contratar a más minorías.
Desde entonces, Cohen ha recaudado decenas de millones de dólares en honorarios y la ciudad ha gastado millones en reclutamiento.
El FDNY ha logrado avances.
Hace una década, el 91 por ciento de los bomberos y oficiales del departamento eran blancos.
El mes pasado, el 65% de los 8.387 bomberos de la ciudad eran blancos, el 19% hispanos y el 11,8% negros, según Cohen.
El próximo examen de bombero de la ciudad —la primera desde 2017— está previsto que comience el 31 de enero.
Las solicitudes están abiertas ahora hasta el 9 de agosto.
